Поиск :
- Поиск
- Поиск одной строкой
- Помощь
- Книги по отраслям деятельности департаментов и управлений Минпромторга России С 2010 года
- Книги 2022
- Книги 2023
- Книги 2024
- Ретрофонд (книги с начала XIX века до 1950 года)
- Статьи из информационных обзоров за 2023
- Статьи из информационных обзоров за 2024
- Авторы
- Издательства
- Серии
- Дерево рубрик
- Статистика поисков
- Статистика справок
Разделы фонда
Справочники
Личный кабинет :
Электронный каталог: Романцов, Р. - Формируем позитивную корпоративную культуру
Романцов, Р. - Формируем позитивную корпоративную культуру
Нет экз.
Статья
Автор: Романцов, Р.
Business Excellence. Деловое совершенство (электронная версия): Формируем позитивную корпоративную культуру
2025 г.
ISBN отсутствует
Автор: Романцов, Р.
Business Excellence. Деловое совершенство (электронная версия): Формируем позитивную корпоративную культуру
2025 г.
ISBN отсутствует
Статья
Романцов, Р.
Формируем позитивную корпоративную культуру / Романцов Р., Пучка О. // Business Excellence. Деловое совершенство (электронная версия). – 2025. – №7. – С.92-97. - 637516. – На рус. яз.
Компоненты корпоративной культуры: стиль руководства, политика компании, эмоциональное состояние работников, их удовлетворенность. Причины недовольства сотрудников текущим местом работы. Влияние лидерства на корпоративную культуру. 14 ключевых принципов Деминга. Влияние корпоративной культуры на производительность и удовлетворенность сотрудников. Влияние позитивной культуры на показатели организации. Оценка эффективности корпоративной культуры.
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РУКОВОДСТВО
Ключевые слова = ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ
Ключевые слова = РАБОЧЕЕ МЕСТО
Ключевые слова = УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ
Ключевые слова = СЫСОЕВА О.М.
Романцов, Р.
Формируем позитивную корпоративную культуру / Романцов Р., Пучка О. // Business Excellence. Деловое совершенство (электронная версия). – 2025. – №7. – С.92-97. - 637516. – На рус. яз.
Компоненты корпоративной культуры: стиль руководства, политика компании, эмоциональное состояние работников, их удовлетворенность. Причины недовольства сотрудников текущим местом работы. Влияние лидерства на корпоративную культуру. 14 ключевых принципов Деминга. Влияние корпоративной культуры на производительность и удовлетворенность сотрудников. Влияние позитивной культуры на показатели организации. Оценка эффективности корпоративной культуры.
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РУКОВОДСТВО
Ключевые слова = ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ
Ключевые слова = РАБОЧЕЕ МЕСТО
Ключевые слова = УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ
Ключевые слова = СЫСОЕВА О.М.

На полку
