Электронный каталог

Статья

Хэмел, Г.
Пять признаков по-настоящему инновационной компании: пер. с англ. / Хэмел Г., Теннант Н. // Ведомости. – 2017. – №101. – С.20-21. - 493231. – На рус. яз.

Пять главных компонентов, дополняющих слаженную работу навыков, инструментов, оценки результатов, платформы, специальных должностей, системы поощрений и ценностей, по созданию эффективной машины инноваций. Обученные сотрудники. Чему учить сотрудников. Четкое определение инноваций. Измерение уровня инноваций. Лидеры инноваций. Чему учить бизнес-лидеров. Процессы управления. Системный подход к перевооружению компании в интересах инноваций.


Ключевые слова = ИННОВАЦИИ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ АКТИВНОСТЬ
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = ЛИДЕРСТВО
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД
Ключевые слова = ТЕРМИНОЛОГИЯ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ