Электронный каталог

Статья

Кивитс, Б.
Мы ждем перемен! Управление изменениями глазами практика / Кивитс Б. // ЖУК. Журнал Управление Компанией. – 2005. – №7. – С.8-12. - 61112. – На рус. яз.

Особенности менеджмента процессов изменений. Наличие ясной и четкой концепции в отношении конечной цели предстоящих изменений. Выявление типа необходимых изменений. Культурные и структурные изменения. Подбор и формирование заинтересованной команды. Регулярная оценка достигнутых успехов. Необходимость защиты руководством сотрудников с "реализаторскими" способностями любой ценой. Предупреждение часто задаваемых вопросов как один из действенных инструментов. Важность очередности в оптимизации бизнес-процессов и ИТ (типичная ошибка - сосредоточенность на усовершенствовании или внедрении новых ИТ-систем). Актуальность официального завершения проекта.


Ключевые слова = БИЗНЕС-КУЛЬТУРА
Ключевые слова = БИЗНЕС-ПРОЕКТ
Ключевые слова = БИЗНЕС-ПРОЦЕСС
Ключевые слова = БИЗНЕС-СИСТЕМА
Ключевые слова = БИЗНЕС-СРЕДА
Ключевые слова = ВНЕШНЯЯ СРЕДА
Ключевые слова = ВНУТРЕННИЙ КОНТРОЛЬ
Ключевые слова = ВНУТРЕННИЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ВНУТРЕННЯЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННАЯ СИСТЕМА
Ключевые слова = КОМАНДА
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = СТРАТЕГИЧЕСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ