Электронный каталог

Статья

Мамлеева, Р.Р.
"Свободные" компании. Прихоть или необходимость? / Мамлеева Р.Р. // Менеджмент в России и за рубежом. – 2005. – №6. – С.79-84. - 65796. – На рус. яз.

Счастливые люди как мощный двигатель успешного развития компании. Особенности организационной структуры "счастливой" компании. Принцип разделенного лидерства в контексте анализа изменения понятия "руководитель". Лидеры нового типа и характерные черты новой системы управления. Введение свободного графика работы сотрудников. Разделение работниками основных принципов компании и ее организационной культуры. Практический опыт двух "свободных" компаний - Semco и Tramster.


Ключевые слова = БИЗНЕС-КУЛЬТУРА
Ключевые слова = БИЗНЕС-СИСТЕМА
Ключевые слова = БИЗНЕС-СРЕДА
Ключевые слова = ДЕЛОВАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ДЕЛОВАЯ СРЕДА
Ключевые слова = ДЕЛОВОЕ ОБЩЕНИЕ
Ключевые слова = ИНОСТРАННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ (КОМПАНИЯ)
Ключевые слова = ЛИДЕРСТВО
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = РУКОВОДИТЕЛЬ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ЦЕННОСТНО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ