Электронный каталог

Статья

Шеншинов, Ю.
Адаптивная модель формирования трудового потенциала в промышленном секторе России / Шеншинов Ю. // Предпринимательство. – 2010. – 2010 №7. – С.57-61. - 109867. – На рус. яз.

Приоритетные направления реализации кадровых резервов страны. Общая характеристика взаимодействия трудовых ресурсов и окружающей экономической среды. Определение необходимости адаптации человеческого фактора к современным тенденциям персонального менеджмента. Социально-экономическая, организационно-технологическая и социально-психологическая стороны управления персоналом как специфического ресурса.


Ключевые слова = АДАПТИВНАЯ МОДЕЛЬ
Ключевые слова = АДАПТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ИНСТИТУЦИОНАЛЬНАЯ СРЕДА
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
Ключевые слова = МЕНЕДЖМЕНТ
Ключевые слова = ПЕРСОНАЛ
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ