Электронный каталог

Статья

Мельникова, Т.
Компании возвращают уволенных из-за ИИ сотрудников. Что нужно знать: [электронный документ] / Мельникова Т. // Известия. – 2026. – №8. – 28 июля. - 654418. – На рус. яз.

Расчет компаний, втайне проводивших масштабные сокращения для высвобождения средств для внедрения в работу инструментов ИИ и ускорения процессов производства, не оправдавший себя. Уязвимости искусственного интеллекта (ИИ), из-за которых работа с его инструментами должна тщательно проверяться человеком. ИИ: галлюцинирует; ошибается; не умеет признавать ошибки; уязвим для взломов; неспособен к человеческой коммуникации; дорого обходится. Зарубежные эксперты, выявившие в работе ИИ-помощников "разрыв 60/40": искусственный интеллект может успешно выполнять примерно 60% повторяющихся (рутинных) рабочих процессов, но абсолютно непригоден для оставшихся 40% задач, где требуются навыки анализа сложных данных, выстраивания отношений с клиентами и строгий контроль качества.


Ключевые слова = ЗАРУБЕЖНЫЕ СТРАНЫ
Ключевые слова = ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
Ключевые слова = КОНТРОЛЬ
Ключевые слова = НОВИКОВА Н.П.
Ключевые слова = РАБОТОСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = РАБОЧАЯ СИЛА
Ключевые слова = РУТИНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ ПРОЦЕСС
Ключевые слова = ТРУДОСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕК
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ