Электронный каталог

Статья

Игнатова, О.
Люди старших возрастов становятся все более востребованными на рынке труда / Игнатова О. // Российская газета (электронная версия). – 2024. – №149. – С.5. - 617812. – На рус. яз.

По подсчетам экспертов, до 2028 года на рынке труда окажется более миллиона работников предпенсионного возраста, которые уходить на пенсию не планируют, но работодатели к ним настроены неоднозначно. Сильное отличие экономически активных поколений, самое старшее из которых "бэби-бумеры" и младшее - поколение Z, друг от друга не только по желанию работать, эффективности, но и по представлениям об уровне заработных плат, условиях труда и ценностям. Многие компании, особенно производственные, сегодня более открыты к найму и сохранению старших сотрудников и работают над тем, чтобы выстраивать эффективную работу команд, состоящих из разных возрастных групп. Кроме того, сегодня актуально создание менторских программ, в которых старшие сотрудники наставляют молодых специалистов, что позволяет передавать накопленные знания и формировать сильные команды.


Ключевые слова = ВОЗРАСТНЫЕ ГРУППЫ
Ключевые слова = ЗАНЯТОСТЬ
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = ПЕНСИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = ТРУДОСПОСОБНОСТЬ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ