Поиск :
- Новые поступления документов
- Простой поиск
- Расширенный поиск
- Поиск одной строкой
- Помощь
- Книги 2018
- Книги 2019
- Книги 2020
- Книги 2021
- Статьи 2019
- Статьи 2020
- Ретрофонд
- Авторы
- Издательства
- Серии
- Ключевые слова
- Дерево рубрик
- Статистика поисков
- Статистика выполненных справок
- Статистика скаченных образов
Разделы фонда
Справочники
Личный кабинет :
Электронный каталог: Беров, И.А. - Особенности моделей управления организационными изменениями
Беров, И.А. - Особенности моделей управления организационными изменениями
Нет экз.
Статья
Автор: Беров, И.А.
Вектор экономики (электронная версия): Особенности моделей управления организационными изменениями
2022 г.
ISBN отсутствует
Автор: Беров, И.А.
Вектор экономики (электронная версия): Особенности моделей управления организационными изменениями
2022 г.
ISBN отсутствует
Статья
Беров, И.А.
Особенности моделей управления организационными изменениями / Беров И.А. // Вектор экономики (электронная версия). – 2022. – №11. – № 11. - См. статьи PDF. – 595671. – На рус. яз.
Три основных условия, определяющие работу той или иной организации. Любые изменения со стороны организации, рассматриваемые, как способ руководителей компании воздействовать на внутреннюю среду в организации, которая устанавливает основные цели, организационную структуру, ресурсы. Основная характеристика моделей управления изменений в организационной среде, их преимущества и недостатки. Факторы, содействующие и препятствующие проведению изменений. Обоснование ключевой роли управления изменениями в организациях с учетом современных реалий.
Ключевые слова = ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА
Ключевые слова = ИЗМЕНЕНИЯ
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = МОДЕЛЬ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СРЕДА
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2023 год.
Беров, И.А.
Особенности моделей управления организационными изменениями / Беров И.А. // Вектор экономики (электронная версия). – 2022. – №11. – № 11. - См. статьи PDF. – 595671. – На рус. яз.
Три основных условия, определяющие работу той или иной организации. Любые изменения со стороны организации, рассматриваемые, как способ руководителей компании воздействовать на внутреннюю среду в организации, которая устанавливает основные цели, организационную структуру, ресурсы. Основная характеристика моделей управления изменений в организационной среде, их преимущества и недостатки. Факторы, содействующие и препятствующие проведению изменений. Обоснование ключевой роли управления изменениями в организациях с учетом современных реалий.
Ключевые слова = ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА
Ключевые слова = ИЗМЕНЕНИЯ
Ключевые слова = КОМПАНИЯ
Ключевые слова = МОДЕЛЬ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СРЕДА
Ключевые слова = УПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДСТВОМ. МЕНЕДЖМЕНТ. МАРКЕТИНГ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2023 год.