Поиск :
- Новые поступления документов
- Простой поиск
- Расширенный поиск
- Поиск одной строкой
- Помощь
- Книги 2018
- Книги 2019
- Книги 2020
- Книги 2021
- Статьи 2019
- Статьи 2020
- Ретрофонд
- Авторы
- Издательства
- Серии
- Ключевые слова
- Дерево рубрик
- Статистика поисков
- Статистика выполненных справок
- Статистика скаченных образов
Разделы фонда
Справочники
Личный кабинет :
Электронный каталог: Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли
Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли
Нет экз.
Статья
Автор:
Металлоснабжение и сбыт: Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли
2022 г.
ISBN отсутствует
Автор:
Металлоснабжение и сбыт: Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли
2022 г.
ISBN отсутствует
Статья
Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли // Металлоснабжение и сбыт. – 2022. – №3. – С.90-92. - 579605. – На рус. яз.
Дефицит квалифицированных рабочих, наблюдаемый практически во всех отраслях, и металлургия - не исключение. Вопросы повышения качества среднего профессионального образования (СПО), соответствия подготовки кадров реальным потребностям рынка труда на этом фоне становятся одними из ключевых тем в современных реалиях. Необходимость реформирования существующей системы СПО, объединив усилия государства, работодателей, бизнес-сообщества и образовательных организаций. Модель государственно-частного партнерства, рассматриваемая как наиболее эффективное решение для дальнейшего развития системы СПО. Образовательная программа "Будущее белой металлургии", взятая за основу при разработке Федерального проекта "Профессионалитет", стартующего 1 сентября 2022 г., призванного обеспечить приток квалифицированных специалистов.
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННО-ЧАСТНОЕ ПАРТНЕРСТВО (ГЧП)
Ключевые слова = КАЧЕСТВО
Ключевые слова = МЕТАЛЛУРГИЯ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = РАБОЧАЯ СИЛА
Ключевые слова = РЕФОРМИРОВАНИЕ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИКА ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.
Как преодолеть дефицит квалифицированных кадров в металлургической отрасли // Металлоснабжение и сбыт. – 2022. – №3. – С.90-92. - 579605. – На рус. яз.
Дефицит квалифицированных рабочих, наблюдаемый практически во всех отраслях, и металлургия - не исключение. Вопросы повышения качества среднего профессионального образования (СПО), соответствия подготовки кадров реальным потребностям рынка труда на этом фоне становятся одними из ключевых тем в современных реалиях. Необходимость реформирования существующей системы СПО, объединив усилия государства, работодателей, бизнес-сообщества и образовательных организаций. Модель государственно-частного партнерства, рассматриваемая как наиболее эффективное решение для дальнейшего развития системы СПО. Образовательная программа "Будущее белой металлургии", взятая за основу при разработке Федерального проекта "Профессионалитет", стартующего 1 сентября 2022 г., призванного обеспечить приток квалифицированных специалистов.
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННО-ЧАСТНОЕ ПАРТНЕРСТВО (ГЧП)
Ключевые слова = КАЧЕСТВО
Ключевые слова = МЕТАЛЛУРГИЯ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = РАБОЧАЯ СИЛА
Ключевые слова = РЕФОРМИРОВАНИЕ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИКА ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.