Электронный каталог

Статья

Богатырев, Е.Д.
Коучинг как стиль управления и технология профессионального развития персонала государственной службы / Богатырев Е.Д. // Государственная служба (электронная версия). – 2021. – №3. – С.20-23. - См. статьи PDF. – 574261. – На рус. яз.

Методология осуществления коучинга как стиля управления и технологии профессионального развития персонала государственной службы в органах исполнительной власти. Проблема потенциала личности, самореализации в процессе обучения, повышения личной и профессиональной эффективности. Управление персоналом и его профессиональное развитие как неразрывный процесс, во многом исчерпавшее свои ресурсы и не дающее необходимого эффекта. Традиционное обучение не обеспечивает получение персоналом современных компетенций, востребованных ускоряющейся динамикой развития экономики и других сфер жизни. Управление персоналом по-прежнему осуществляется через распределение полномочий и обязанностей, постановку задач и передачу поручений, стимулирование и мотивацию, поощрение и наказание, но во главе этого процесса должна стоять забота о создании условий и атмосферы для реализации естественной способности человека обучаться и самостоятельно мыслить, то есть стратегия управления профессиональным развитием.


Ключевые слова = АНАЛИЗ УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ
Ключевые слова = АНАЛИЗ ФАКТОРНЫЙ
Ключевые слова = АНАЛИЗ ПРИКЛАДНОЙ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = КОУЧИНГ
Ключевые слова = ЛИЧНОСТЬ
Ключевые слова = ОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОРГАНЫ ВЛАСТИ
Ключевые слова = ПОЛНОМОЧИЯ
Ключевые слова = ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = РАСПРЕДЕЛЕНИЕ
Ключевые слова = САМОРЕАЛИЗАЦИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ
Ключевые слова = СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ (СУП)
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ АДМИНИСТРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
Новые поступления и ретрофонд = Статьи из периодических изданий. 2021 год.
Ключевые слова = Статьи из периодических изданий. 2022 год.