Электронный каталог

Статья

Войлокова, Е.Е.
Концепция профессиональных ролей современного HR-менеджера / Войлокова Е.Е., Гаврилова Л.М. // Менеджмент в России и за рубежом. – 2016. – №2. – С.120-126. - 421463. – На рус. яз.

Теоретический обзор исследований по проблеме профессиональных ролей HR-менеджеров (управляющий человеческими ресурсами). Анализ работ зарубежных исследователей, предлагающих различные концепции ролевого поведения в области HR-менеджмента. Направления деятельности HR-менеджера как агента перемен. Вывод о необходимости смены представлений о роли HR-менеджера в организации, которому должна быть отведена проактивная роль, то есть предугадывающая и опережающая тенденции во внешней среде.


Ключевые слова = ВНЕШНЯЯ СРЕДА
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КАДРОВЫЙ ПОТЕНЦИАЛ
Ключевые слова = КАДРЫ
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИЯ
Ключевые слова = КОНЦЕПЦИЯ
Ключевые слова = МЕНЕДЖЕР
Ключевые слова = ПОВЕДЕНИЕ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
Ключевые слова = ПСИХОЛОГИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = САМОУПРАВЛЕНИЕ
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕК
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ