Поиск :
- Новые поступления
- Поиск
- Поиск одной строкой
- Помощь
- Книги по ТЯЖЕЛОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
- Книги 2022
- Книги 2023
- Книги 2024
- Ретрофонд
- Статьи из информационных обзоров за 2023
- Статьи из информационных обзоров за 2024
- Авторы
- Издательства
- Серии
- Ключевые слова
- Дерево рубрик
- Статистика поисков
- Статистика справок
Разделы фонда
Справочники
Личный кабинет :
Электронный каталог: Барсукова, С. - Почему существует устный наем в современной России?
Барсукова, С. - Почему существует устный наем в современной России?
Нет экз.
Статья
Автор: Барсукова, С.
Проблемы теории и практики управления: Почему существует устный наем в современной России?
2003 г.
ISBN отсутствует
Автор: Барсукова, С.
Проблемы теории и практики управления: Почему существует устный наем в современной России?
2003 г.
ISBN отсутствует
Статья
Барсукова, С.
Почему существует устный наем в современной России? / Барсукова С. // Проблемы теории и практики управления. – 2003. – №4. – С.58-62. - 41012. – На рус. яз.
"Вклад" государства в практику устного найма в России. Традиции общества как основа распространения устного найма. Индивидуальный опыт как фактор лояльности устному найму: безальтернативность выбора; слабые фактические отличия бесконтрактного и формального найма; взаимовыгодность нарушения закона для работника и работодателя; формирование неформальных способов защиты интересов работников; множественная занятость значительной части населения.
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = НАЙМ
Ключевые слова = ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАЩИТЫ И ОХРАНЫ
Ключевые слова = ПРАВОНАРУШЕНИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = ТРУДОВОЕ ПРАВО
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ КОДЕКС
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА
Барсукова, С.
Почему существует устный наем в современной России? / Барсукова С. // Проблемы теории и практики управления. – 2003. – №4. – С.58-62. - 41012. – На рус. яз.
"Вклад" государства в практику устного найма в России. Традиции общества как основа распространения устного найма. Индивидуальный опыт как фактор лояльности устному найму: безальтернативность выбора; слабые фактические отличия бесконтрактного и формального найма; взаимовыгодность нарушения закона для работника и работодателя; формирование неформальных способов защиты интересов работников; множественная занятость значительной части населения.
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
Ключевые слова = НАЙМ
Ключевые слова = ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАЩИТЫ И ОХРАНЫ
Ключевые слова = ПРАВОНАРУШЕНИЯ
Ключевые слова = РАБОТНИК
Ключевые слова = РАБОТОДАТЕЛЬ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = РЫНОК ТРУДА
Ключевые слова = ТРУДОВОЕ ПРАВО
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
Ключевые слова = ТРУДОВОЙ КОДЕКС
Ключевые слова = ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА