Поиск :
- Новые поступления
- Поиск
- Поиск одной строкой
- Помощь
- Книги по ТЯЖЕЛОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
- Книги 2022
- Книги 2023
- Книги 2024
- Ретрофонд
- Статьи из информационных обзоров за 2023
- Статьи из информационных обзоров за 2024
- Авторы
- Издательства
- Серии
- Ключевые слова
- Дерево рубрик
- Статистика поисков
- Статистика справок
Разделы фонда
Справочники
Личный кабинет :
Электронный каталог: Василенко, Л. - Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации
Василенко, Л. - Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации
Нет экз.
Статья
Автор: Василенко, Л.
Государственная служба: Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации
2014 г.
ISBN отсутствует
Автор: Василенко, Л.
Государственная служба: Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации
2014 г.
ISBN отсутствует
Статья
Василенко, Л.
Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации / Василенко Л. // Государственная служба. – 2014. – 2014 №2. – С.42-45. - 292254. – На рус. яз.
Исследование потребности в новых компетенциях государственных служащих в условиях развития человеческого ресурса, раскрытия сущности человека, формирования глобальных информационных коммуникаций и возрастания сложности самоорганизующегося социума. Показатели уровня профессиональной ответственности государственных служащих, по данным опроса Всероссийского центра изучения общественного мнения. Тенденция переструктурирования гражданского общества от совокупности юридически оформленных общественных организаций к самоорганизующимся образованиям в интернет-коммуникациях. Определение новых приоритетов в работе госслужащих, предлагаемое автором, реализация которых предполагает освоение инновационных компетенций и дополнений регламентов государственных должностей в части взаимодействия с гражданами. Предложение по разработке специальной учебной программы по освоению инновационных компетенций и инновационных вариантов типовых должностных регламентов для служащих органов власти.
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СЕКТОР
Ключевые слова = ГРАЖДАНСКОЕ ОБЩЕСТВО
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ВОСПРИИМЧИВОСТЬ
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ (ИКТ)
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИЯ
Ключевые слова = МЕДИАОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННОЕ МНЕНИЕ
Ключевые слова = ОПРОС
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ОРГАНЫ ВЛАСТИ
Ключевые слова = ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Ключевые слова = ПРИОРИТЕТ
Ключевые слова = ПРОГРАММА
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = РЕГЛАМЕНТ
Ключевые слова = РЕСТРУКТУРИЗАЦИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = САМООРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = СМИ (СРЕДСТВА МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ)
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНОЕ ИЗМЕРЕНИЕ
Ключевые слова = СОЦИУМ
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СТРАТЕГИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ. ЮРИДИЧЕСКИЕ ИНСТИТУТЫ
Василенко, Л.
Формирование и реализация инновационных компетенций чиновников в условиях глобализации / Василенко Л. // Государственная служба. – 2014. – 2014 №2. – С.42-45. - 292254. – На рус. яз.
Исследование потребности в новых компетенциях государственных служащих в условиях развития человеческого ресурса, раскрытия сущности человека, формирования глобальных информационных коммуникаций и возрастания сложности самоорганизующегося социума. Показатели уровня профессиональной ответственности государственных служащих, по данным опроса Всероссийского центра изучения общественного мнения. Тенденция переструктурирования гражданского общества от совокупности юридически оформленных общественных организаций к самоорганизующимся образованиям в интернет-коммуникациях. Определение новых приоритетов в работе госслужащих, предлагаемое автором, реализация которых предполагает освоение инновационных компетенций и дополнений регламентов государственных должностей в части взаимодействия с гражданами. Предложение по разработке специальной учебной программы по освоению инновационных компетенций и инновационных вариантов типовых должностных регламентов для служащих органов власти.
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ
Ключевые слова = ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СЕКТОР
Ключевые слова = ГРАЖДАНСКОЕ ОБЩЕСТВО
Ключевые слова = ИННОВАЦИОННАЯ ВОСПРИИМЧИВОСТЬ
Ключевые слова = ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ (ИКТ)
Ключевые слова = ИССЛЕДОВАНИЯ
Ключевые слова = КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = КОМПЕТЕНЦИЯ
Ключевые слова = МЕДИАОБРАЗОВАНИЕ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ОБЩЕСТВЕННОЕ МНЕНИЕ
Ключевые слова = ОПРОС
Ключевые слова = ОРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = ОРГАНЫ ВЛАСТИ
Ключевые слова = ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Ключевые слова = ПРИОРИТЕТ
Ключевые слова = ПРОГРАММА
Ключевые слова = ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Ключевые слова = РЕГЛАМЕНТ
Ключевые слова = РЕСТРУКТУРИЗАЦИЯ
Ключевые слова = РОССИЯ
Ключевые слова = САМООРГАНИЗАЦИЯ
Ключевые слова = СМИ (СРЕДСТВА МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ)
Ключевые слова = СОЦИАЛЬНОЕ ИЗМЕРЕНИЕ
Ключевые слова = СОЦИУМ
Ключевые слова = СТАТИСТИКА
Ключевые слова = ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СТРАТЕГИЯ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ
Ключевые слова = ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ
Ключевые слова = ТРУД. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ
Ключевые слова = ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ. ЮРИДИЧЕСКИЕ ИНСТИТУТЫ